工会向阿迪达斯施压，要求其重返集体薪资协议

位于拉斯维加斯的阿迪达斯旗舰店 图片来源：阿迪达斯

继 IG BCE 工会宣布将对阿迪达斯采取劳工行动后，该运动品牌为其退出集体薪资协议的决定进行了辩护。

该公司表示，阿迪达斯自愿支付高于协议标准的薪资，并且其薪资涨幅也比当前一轮薪资谈判所达成的结果高出 0.5 个百分点。

今年夏天，该工会曾严厉批评阿迪达斯退出薪资协议的行为，并提议协商一份公司内部的薪资协议，但阿迪达斯至今未予回应。工会主席 Michael Vassiliadis 于本周一表示，工会现已决定发起劳工行动。

阿迪达斯认为其薪酬颇具吸引力

阿迪达斯在相关雇主排名中常位列前十，并认为其提供的薪酬待遇颇具竞争力。从 2025 年 12 月起，德国 4600 名受薪资协议影响的阿迪达斯员工，其薪资将根据不同等级上涨 3% 至 4.5% 不等，此外还包括一次性奖金以及针对培训生的相关规定。

对此，阿迪达斯首席财务官 Harm Ohlmeyer 指责工会的行为是“纯粹的民粹主义”。Ohlmeyer 表示：“他们意图通过虚假指控来蓄意损害阿迪达斯的声誉，以达成工会自身的目标。” 今年夏天，阿迪达斯已就退出集体薪资协议一事作出解释，称原因是公司认为现有薪资结构缺乏灵活性。

宣布发起劳工行动

IG BCE 工会曾在夏天驳斥了阿迪达斯的解释，称其为“无稽之谈”。如今，在汉诺威举行的工会代表大会上，其主席 Vassiliadis 宣布，计划通过劳工行动迫使阿迪达斯重返集体薪资协议。

这位工会领袖表示，工会将为此动用其全部的国际网络资源，以及“《供应链法》所提供的一切可能性”，但他并未透露具体细节。首要步骤将是在位于法兰克尼亚地区的乌芬海姆 (Uffenheim) 和沙因费尔德 (Scheinfeld) 生产基地选举产生薪资协议委员会成员。

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